- Strona główna
- ARKANA Kancelaria Prawna - Mapa strony
Mapa strony
- Strona główna
- Mapa strony
- Referencje
- Do pobrania
- Kontakt
- Lokalizacja
- Zespół
- Klienci
- Kariera
- Kontakt dla mediów
- Polityka prywatności
Media o nas
- Nietrzeźwość pracownika w miejscu pracy
- Czy inwestor musi zapłacić wykonawcy za wykonane roboty budowlane nieokreślone w umowie?
- Odszkodowania OC i AC a podatek VAT
- Zmiana stawki VAT wymusza sporządzenie aneksów do umów
- Ciąża pracownicy a rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
- Gdy pracodawca nakazuje pojedyncze przerwy
- Umowa zlecenia a urlop
- Urlop na życzenie nie dla nauczyciela?
- Gdy szef nie płaci za nadgodziny
- Tacierzyńskie a adopcja
- Nieusprawiedliwiony dzień w pracy
- Zmiany w urlopach ojcowskich
- Kontrola Państwowej Inspekcji Pracy w miejscu pracy
- Odszkodowania z tytułu wypadku przy pracy
- Umowy zawierane ustnie
- Ciąża a przedłużenie umowy o pracę
- Praca przed ukończeniem 16 roku życia
- Renta a emerytura
- Uszkodzenie przez pracownika mienia firmy
- Kłopoty z płatnością w przypadku pracy bez umowy
- Nienormowany czas pracy a nadgodziny
- Prawa i przywileje matki karmiącej
- Umowa zlecenia a umowa o dzieło
- Krytyka wyznania w pracy
- Prawo do urlopu szkoleniowego
- Badania okresowe a godziny pracy
- Czy dni spędzone na zwolnieniu wliczają się w okres wypowiedzenia?
- Rozprawa cywilna w czasie pracy
- Oto lukratywna branża
- Płaca minimalna a praca nocna
- Samozatrudnienie za granicą a korzystanie z usług medycznych
- Przymusowy urlop w związku z trudnościami finansowymi
- Zatrudnienie w stowarzyszeniu
- Kara pieniężna w pracy
- Świadectwo pracy
- Reporter Pomorskiej
- Praca z szefem
- Zakaz konkurencji
- Sposób na udany biznes
- Odprawa po ustaniu stosunku pracy
- Szkolenia a dni wolne
- Kiedy prezes spłaca długi spółki z o. o.?
- Dokumenty placowe po zlikwidowanej firmie
- Zwolnienie z pracy w CV
- Skuteczne wypowiedzenie
- Przerwa obiadowa w godzinach pracy
- Pracodawcy wobec urlopów
- Lojalka pracownika w zamian za pokrycie kosztów szkolenia
- Weksel „in blanco” jako instrument zabezpieczenia wierzytelności majątkowych w obrocie gospodarczym
- Odszkodowanie AC powinno uwzględniać VAT
- Co grozi pracownikowi za naruszenie tajemnicy firmy?
- Upadłość układowa spółki sposobem na jej przetrwanie
- Czy pracodawca ma prawo obniżyć pensje swoim pracownikom?
- Obciążanie dłużnika kosztami windykacji
- Jak skutecznie bronić się w postępowaniu egzekucyjnym?
Aktualności
- Agnieszka Hervy dołącza do zespołu Kancelarii ARKANA
- Nowoczesne rozwiązania dla klientów biznesowych ARKANY
- ARKANA uczestnikiem spotkania Master Business Club
- Kolejne spotkanie przedstawicieli Master Business Club
- Małgorzata Stawicka nowym ekspertem prawa w ARKANIE
- ARKANA otwiera filię w Suwałkach
- ARKANA zawiązuje stałą współpracę ekspercką z mediami
- Nowy prawnik w Kancelarii Prawnej ARKANA
- Nowa internetowa wizytówka Kancelarii ARKANA!
- ARKANA w serwisie Facebook
- ARKANA gościem spotkania Pomorskiego Klastra ICT/ETI
- Publikacje Kancelarii na łamach serwisu Onet Biznes
Porady
- Zakładanie spółki z o.o. przez Internet- ułatwienie dla przedsiębiorców czy zagrożenie dla bezpieczeństwa i pewności obrotu gospodarczego?
- Jak skutecznie bronić się w postępowaniu egzekucyjnym?
- Obciążanie dłużnika kosztami windykacji
- Akredytywa – rola i rodzaje
- Łączenie spółek z o.o.
- Likwidacja spółki z o.o.
- Co grozi pracownikowi za naruszenie tajemnicy firmy?
- Upadłość układowa spółki sposobem na jej przetrwanie
- Odszkodowanie AC powinno uwzględniać VAT
- Weksel „in blanco” jako instrument zabezpieczenia wierzytelności majątkowych w obrocie gospodarczym
- Lojalka pracownika w zamian za pokrycie kosztów szkolenia
- Czy pracodawca ma obowiązek ustalenia przerwy obiadowej w określonych godzinach pracy?
- Czy przesłanie wypowiedzenia faksem, bez potwierdzenia własnoręcznym podpisem, jest zgodne z prawem?
- Czy powinno się umieszczać w CV informacje o zwolnieniu z pracy?
- Jak znaleźć dokumenty placowe po zlikwidowanej spółce?
- Kiedy prezes spłaca długi spółki z o. o.?
- Czy za czas szkolenia należą się wolne dni?
- Czy po ustaniu stosunku pracy należy się odprawa i w jakiej wysokości?
- Czy możliwe jest skorygowanie świadectwa pracy?
- Kiedy pracodawca może ukarać swojego pracownika karą pieniężną?
- Czy zatrudnienie w oparciu o umowę cywilno-prawną w stowarzyszeniu niesie za sobą koszty?
- Czy można zmusić pracowników do urlopu wypoczynkowego z powodu trudności w firmie?
- Pracuję w Anglii na samozatrudnieniu. Czy żona w Polsce może korzystać z mojego ubezpieczenia z usług medycznych?
- Czy praca nocna wliczona jest do płacy minimalnej?
- Czy pracodawca ma obowiązek udzielenia płatnego urlopu na czas rozprawy, w której uczestniczy pracownik?
- W jaki sposób rozliczać się z pracodawcą z konieczności wyjścia z pracy na zajęcia podyplomowe? Czy z tego tytułu należy się urlop szkoleniowy?
- Ile wolnego pracodawca jest zobowiązany udzielić pracownikowi na wykonanie badań okresowych?
- Czy dni spędzone na zwolnieniu wliczają się w okres wypowiedzenia?
- Różnice między umową zlecenia a umową o dzieło
- Jakie konsekwencje ponosi pracownik za uszkodzenie mienia firmy?
- Renta a emerytura
- Czy praca przed ukończeniem 16 roku życia jest możliwa?
- Ciąża a przedłużenie umowy o pracę
- Czy umowa zawarta z agencją reklamową ustnie jest ważna? Jak poradzić sobie z żądaniem zapłaty za niezapłaconą usługę?
- Co zrobić w przypadku nieusprawiedliwionej nieobecności w pracy?
- Jakie zmiany zaszły w przepisach regulujących odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy?
- Czy inspekcja pracy musi informować pracodawcę o planowanej kontroli?
- Jakie zmiany wprowadzono od stycznia 2011 roku w urlopach ojcowskich?
- Czy pracownikowi zatrudnionemu na umowę zlecenia przysługuje urlop?
- Jak zachować się w sytuacji, gdy szef nie płaci za pracę po godzinach?
- Czy pracodawca ma prawo żądać od pracowników wychodzenia na 5 minutową przerwę pojedynczo?
- Czy nauczycielowi przysługuje prawo do urlopu na żądanie?
- Czy ojciec adopcyjny ma prawo do urlopu ojcowskiego?
- Czy inwestor musi zapłacić wykonawcy za wykonane roboty budowlane nieokreślone w umowie?
- Jak powinien zachować się pracodawca w przypadku nietrzeźwości pracownika w miejscu pracy?
- Czy można rozwiązać umowę o pracę za porozumieniem stron z ciężarną kobietą?
- W jaki sposób dochodzić odszkodowania OC i AC?
- W jaki sposób zmiana stawki VAT wpłynie na zawarte z klientami umowy?